Губернатор Санкт-Петербурга призвал работодателей временно перевести сотрудников на дистанционную работу, чтобы дать возможность коммунальным службам очистить город от снега. 28 ноября высота снежного покрова в Северной столице достигла 15,5 сантиметра. Эксперты и работодатели идею губернатора оценили не очень высоко
Коммунальные службы и дорожные предприятия Петербурга перешли в усиленный режим работы еще в понедельник, 27 ноября. Но этого, как всегда, не хватило. И губернатор Санкт-Петербурга Александр Беглов призвал бизнес по возможности тех, кого можно, оставить на удаленке. Эксперты и работодатели в основном отнеслись к идее скептически.
Во-первых, те, кто может, и так работают дистанционно. И не только в Санкт-Петербурге. Статистику приводит официальный представитель Superjob Антон Шахов:
Антон Шахов официальный представитель Superjob «В Санкт-Петербурге на вопрос: «Есть ли в вашей компании сотрудники, работающие в настоящее время удаленно?» отвечали менеджеры по персоналу и другие представители кадровых служб следующим образом: «да, такие сотрудники есть» ответили 41% опрошенных, «нет» — 57%».
Общую мысль, что те, кто может, и так работают удаленно, подтверждают и работодатели, опрошенные Business FM. Но в крайнем случае можно поднапрячься еще чуть-чуть, считает соучредитель и гендиректор компании NappyClub Роман Квиникадзе:
Роман Квиникадзе соучредитель и гендиректор компании NappyClub «Мне кажется, сейчас чуть что [произойдет], на удаленку всех подряд будут переводить. Все с большим удовольствием будут переходить на нее, кроме работодателей, естественно. С точки зрения работодателя, есть разделение на сотрудников, которые могут работать удаленно и которые не могут работать удаленно по ряду понятных технологических причин. Поэтому, наверное, я бы смотрел на это как на какой-то компромисс: надо входить в ситуацию города, объективных погодных условий и возможности все это достаточно быстро убрать».
Компания Романа Квиникадзе до недавних пор базировалась в Петербурге, но теперь перебралась в Москву, для которой проблема снегопадов тоже становится актуальной каждую зиму. Но в Санкт-Петербурге все же есть свои особенности, отмечает руководитель компании IT-Jurist Алексей Шаталов:
Алексей Шаталов руководитель компании IT-Jurist «Улицы Петербурга заняты, как правило, не теми работниками, которые в офис приходят. Они на метро передвигаются. Основная масса — это различные курьерские службы. Руководители на встречи часто ездят друг к другу. Поэтому здесь скорее надо призывать не как к таковому переходу на удаленную работу. Призвать граждан посидеть дома, может, даже отгул взять на один день — это было бы, наверное, разумнее, чем перевод ради этого на удаленную работу. Хотя за удаленной работой перспектива есть, нецелесообразно людей гонять в офисы, если того не требует производство».
О том, что отправка части сотрудников на временную удаленку — это полумера, говорит и руководитель и администратор общественной системы «Обеспечение безопасности дорожного движения» Константин Крохмаль. Однако, по его словам, можно сколько угодно иронизировать над ежегодными неудачными попытками петербургских властей справиться с непогодой зимой и их экстравагантными идеями (от лазеров против сосулек до удаленки против снега), объективную сторону вопроса игнорировать тоже нельзя, утверждает Константин Крохмаль:
Константин Крохмаль руководитель и администратор общественной системы «Обеспечение безопасности дорожного движения» «Дело в том, что город сконцентрирован исторической частью, там есть система крыш, покатые крыши, с которых очень трудно счищать снег, и снег счищается на узкий тротуар. С этого тротуара убирать, не травмируя пешеходов, невозможно, то есть сама структура — каналы, город — при обильном снегопаде несет очень серьезную нагрузку. Петербург — это малоэтажный город, невысокий. Узкие улицы, дома примыкают очень близко друг к другу, и убирать снег очень проблематично».
Потенциально эффективной мерой для Петербурга, по словам эксперта, была бы китайская модель: на сутки-двое вообще закрыть город (как Москву в локдаун), всем дать выходной, но потом заставить отработать день или два в ближайшие субботу и воскресенье. И пока основная часть граждан сидит дома, на уборку снега, кроме коммунальщиков, выгнать всех, кого можно: от солдат до студентов. Звучит радикально, но эксперт говорит, что в Китае такое работает отлично. Да простят нас студенты, солдаты и все остальные петербуржцы, которые не любят работать по выходным. Идея не наша.
